2018年2月2日，宝钢技术召开年度管理研讨会。会上，公司总经理李麒同志作了“突破瓶颈、超越自我、追逐梦想 ，在新旧动能转换中实现跨越式发展”的主题发言，总结回顾了公司自2014年以来扎实推进改革创新、转型发展的历程和变化；深刻剖析了制约公司发展的问题和瓶颈；从国家、行业、客户三个层面分析了公司所面临的严峻形势与巨大挑战；深刻阐述了何为宝钢技术转型发展的新优势新动能； 并从十个方面提出了实现新旧动能转换的关键任务；进一步明确了宝钢技术实现跨越式发展的目标和任务，并对管理者提出要求。
宝钢技术党委号召全体管理者以时不我待的紧迫感，责无旁贷的使命感，舍我其谁的责任感把公司经营班子提出的各项要求转化为各自团队的目标清晰的、任务清晰的、责任清晰的具体化工作项目，在全面贯彻党的十九大精神，贯彻落实中国AG电投厅、宝钢工程年度工作会议精神，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。以问题为导向，群策群力，统一思想，凝聚共识，为完成公司2018年生产经营目标和各项工作任务，走实圆梦征程谋篇布局。
管理研讨会上，还对宝钢技术2017年管理体系总体运行情况进行了汇报，公司党政领导与部门代表签订2018年目标责任书。